- Максимальне навантаження
 - 120 кг
 - Матеріал оббивки
 - Натуральна шкіра
Сітка - Регулювання
 - Висота крісла
Висота поперекової опори
Глибина сидіння
Жорсткість гойдання
Фіксація нахилу спинки - Основа
 - Алюміній
 - Колір
 - Чорний
 - Країна-виробник
 - Італія
 - Гарантія
 - 5 років
 
Країна: Італія. Основа: алюміній. Матеріал: сітка, шкіра. Клас: handmade in Italy. Регулювання: висота крісла, фіксація кута нахилу, жорсткість гойдання, глибина сидіння, висота поперекової опори, підголівник, підлокітники 3D. Навантаження: 120 кг. Гарантія: 5 років.
Детальніше про товар
Про SITLAND
Красиві, правильні речі завжди корисні. Так буває, коли виробник поєднує пристрасть та майстерність і створює продукти високого дизайну. Високого, з точки зору етики виробництва та якості матеріалів, а ще поваги до запитів сьогодення. Адже минули дні, коли ролі та сценарії простору були чітко окреслені і компанія Sitland це розуміє.
Фабрика SITLAND заснована в 1977 році і стала першим італійським виробником крісел in-house. Компанія створює офісні крісла преміум класу під сертифікованим маркуванням MADE IN ITALY. Створює в одному місці, контролює виробництво від ескізу до прошивки та вже 40 років досліджує інженерію правильної посадки у власному дослідницькому центрі. А ще SITLAND щорічно представляє функціональні, естетичні і правильні рішення для робочих середовищ на міжнародних виставках і конкурсах: Good Design, Red Dot Design, Orgatec і ін., за що зібрала десятки нагород. Кожну дизайнерську колекцію італйських робочих крісел створюють за пріоритетом якості, досліджень та експериментів з технічними рішеннями. Бренд SITLAND ідентифікують з авангардним дизайном, ергономікою та гармонією.
Нові технології відкрили нові можливості співпраці і творчості де завгодно і в будь-який час. Домашні та громадські середовища стали «розумними». А якість увійшла в звичку. Створюйте робочі простори, або змінюйте старі. Та не забувайте про комфорт і ергономічний контроль постави. Передові технології використовують навіть у виробництві робочого крісла, чому б не скористатися цією перевагою.